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招聘信息

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您现在应聘的是: 管理培训生/储备干部职位。
职位详情
职位名称: 管理培训生/储备干部
招聘人数: 1
所需学历:
招聘部门:
工作地点:
发布日期: 2014-12-08
主要职责

培养方向:针对每个应聘者制定详细的《培养计划表》,通过系统的在职培训,为大学生提供快速的职业发展平台,帮助建立适合自身的职业发展规划,同时也培养出符合公司要求的基层管理者,充实公司零售营运管理团队,以适应公司不断发展的人才需求。
《培养计划表》:按时间进度、不同岗位轮调、安排资深主管及经理的亲身指导、传教帮带等方式将大学生培养成职业管理及专业人才。
岗位职责:不同的培养期承担不同的角色,不断挑战自我,充分发挥自己的潜能,达成目标。
职业规划:通过完善的评估系统,依据个人特长及兴趣,最终确定在公司的职业方向(零售、营运、市场、拓展、陈列``````)。

任职要求

乐于接受挑战、热爱生活、有发展潜质的的应届毕业生(专科以上学历)。
市场营销、服装设计或工商管理等专业;
普通话标准,良好的沟通能力;
较好的英语水平,性格开朗、积极向上、热爱并渴望在零售行业发展;
形象良好,有团队合作精神,能承受工作压力。

联系方式
 
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